Sobre a vaga
**Sobre nós**
Somos orgulhosamente brasileiros e populares, digitais sempre e presenciais quando o cliente quiser. Inovamos para dar acesso a serviços financeiros e oferecemos uma experiência que encoraja as pessoas a vencerem o hoje. Nossa razão de existir é clara:
**lutar por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros.**
E fazemos isso com disponibilidade, acolhimento e agilidade.
**Nossa cultura, O Jeito Agi**
**Viver pelo cliente**
Nosso principal ativo são os clientes. A empresa só existe se conseguir resolver suas dores, entregando produtos e experiências melhores que alternativas disponíveis no mercado.
**Agir como empreendedor**
Quantas empresas você conhece que cobram espírito de dono do time? Muitas, né? Mas quantas delas possibilitam que as pessoas sejam de fato donas? E não se trata de dar essa oportunidade para poucos, mas de tornar isso possível para todos. No Agibank é assim, então aqui você age como dono porque já é dono ou porque sonha em ser o próximo.
**Crescer na jornada**
Nossa cultura é forte. Então, só faz sentido empreender aqui caso você se identifique muito com ela. Se você é uma pessoa fanática por resultado, tem pavor de zona de conforto, vive em eterna busca por conhecimento, prefere as coisas ditas direto ao ponto e quer estar rodeada de pessoas que também são assim, você vai curtir muito sua jornada aqui.
**Modelo de trabalho**
Híbrido
- Campinas/SP
**Nosso time de Tecnologia**
Muito mais do que código e sistemas — é o meio essencial que torna possível o nosso modelo único, que combina o melhor do digital com a presença física e humana. Aqui, tecnologia não é um fim em si mesma, mas a ponte entre inovação e a experiência real do cliente. Atuam lado a lado com as áreas de negócio para garantir soluções robustas, escaláveis e centradas nas pessoas, sem abrir mão de um olhar técnico e científico aprofundado em frentes como desenvolvimento de software, infraestrutura, cibersegurança e arquitetura. É nessa interseção entre propósito, técnica e impacto que constroem o presente e futuro.
**Seus desafios para crescer na jornada**
- Realizar testes funcionais, regressivos e automatizados para assegurar qualidade e estabilidade nas entregas;
- Analisar requisitos e elaborar cenários de teste para prevenir falhas;
- Reportar bugs de forma estruturada e utilizar ferramentas de gestão como Jira para uma comunicação clara e rastreabilidade;
- Trabalhar em colaboração com equipes ágeis para garantir entregas contínuas e interação constante com desenvolvedores e Product Owners.
**O que você precisa para se tornar um Agilizado?**
**Requisitos**
- Experiência sólida em testes funcionais, regressivos, exploratórios e automatizados;
- Forte atuação em testes de APIs REST e microserviços (Postman, Swagger e REST Assured);
- Experiência em automação de testes de front‑end e back‑end (ex: Selenium, Cypress, Playwright);
- Conhecimento em SQL e bancos de dados para validação de dados e integrações;
- Vivência com ferramentas de gestão e rastreabilidade de bugs (ex: Jira, Zephyr);
- Entendimento de processos de CI/CD e controle de versão (Git, pipelines Jenkins/GitLab);
- Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
**Diferenciais**
- Experiência com ambientes em nuvem e plataformas empresariais (AWS, Salesforce, ServiceNow);
- Conhecimento em testes de carga e performance (ex: JMeter, K6);
- Entendimento de mensageria e arquitetura distribuída (Kafka, RabbitMQ);
- Noções de observabilidade e análise de logs (Kibana, Grafana, Datadog, Splunk);
- Experiência ou certificação em segurança e conformidade (LGPD, OWASP, PCI‑DSS);
- Certificações profissionais como ISTQB (CTFL, CTAL) ou similares.
**Benefícios e facilidades**
- Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, teleatendimento psicológico e médico gratuito, Totalpass, Vale-refeição e alimentação e Seguro de vida/auxílio-funeral.
- Maternidade e paternidade: auxílio-creche, licença-maternidade de 6 meses, licença-paternidade de 20 dias, VA/VR no período da licença.
- Previdência privada
- Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente.
- Vale-transporte
- Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota. Para quem vai de carro, temos estacionamento gratuito.
- Folga de presente no mês do seu aniversário.
- Dinheiro de volta no Cartão de Crédito : 1% de cashback sobre o valor total da fatura do cartão revertido em crédito na fatura seguinte.
- Investimento CDB com rendimento diferenciado: até 105% do CDI;
- Isenção de Tarifas de Comunicação Digital.
- Credito do Trabalhador : taxa e prazo diferenciados. Disponível para contratação a partir de 6 meses de casa.
- Antecipação Saque aniversário do FGTS.
- Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para pets com até 20% de desconto.
Empresa contratante: Hypeflame
**Programa Tô de dono**
O Tô de Dono é mais do que um programa de incentivo a longo prazo – ele é o reconhecimento de quem vive diariamente a nossa cultura. A cada ano, o Programa tem novos participantes, colaboradores que se tornam donos do negócio e ganham com a valorização do Agibank sempre que a empresa cresce. Então, quem faz parte dessa história é quem mergulha de cabeça nos desafios para entregar grandes resultados. É assim que construímos, verdadeiramente, uma cultura de donos.
**Aqui, a fórmula é simples: você cresce. O Agibank cresce com você.**
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